Wir haben Ihr Interesse geweckt oder Sie haben Fragen zu unseren Benefits und den Mehrwerten für Arbeitgeber und Arbeitsnehmer? Dann nehmen Sie jetzt Kontakt unter +49 (0) 6136 994041 zu uns auf und verlinken Sie sich mit einem Netzwerk aus professionellen Beratern und Experten zu Lösungen bewährter und Mehrwert bietender Benefits. Nutzen Sie auch gerne unser Interessen-Formular, um ein direktes Angebot zu einem Benefit zu erlangen. Erhalten Sie Ihr individuelles Kalkulationsbeispiel.
Sie haben Fragen zu den Mehrwerten unserer Benefits für Arbeitgeber und Arbeitnehmer oder benötigen für eine erfolgreiche und effiziente Umsetzung in Ihrem Unternehmen weitere Informationen? Wir sind für Ihre Anliegen jederzeit offen. Hier finden Sie die verschiedenen Kommunikationswege, über die Sie mit uns in Kontakt treten können. Nutzen Sie bei Interesse an unseren mitarbeiterbindungssteigernden Benefits gerne unser Informationsformular. Dadurch erfahren wir bereits im Vorfeld mehr über Ihr Unternehmen sowie Ihre Anforderungen an uns und können so Ihre Anfrage noch konkreter und individueller beantworten. Zeitnah setzen wir uns mit Ihnen in Verbindung, um Ihnen die gewünschten Informationen zu liefern.
Bitte teilen Sie uns in unserem Informationsformular mit, zu welchen Zeiten wir Sie über welchen Kommunikationsweg erreichen können. Gerne sind wir Ihr Ansprechpartner bei allen Fragen rund um die Themen Mitarbeiterbindung und Lohnzusatzleistungen sowie bei Detailfragen zu unseren E-Autos und der Funktionsweise unseres einzigartigen E-Auto-Konzepts. Unser E-Auto Konzept wurde entwickelt, um Ihnen ein Instrument an die Hand zu geben, welches tatsächliche Mitarbeiterbindung entfaltet und praktische Mehrwerte für Ihre Beschäftigten mit sich bringt. Um sich vorab in das Thema einzulesen, gelangen Sie hier ganz einfach auf unsere E-Auto-Seite. Dort erhalten Sie erste Informationen zu unseren Marken VW, Audi und Hyundai, Modellen und den Leistungen dieses außergewöhnlichen Benefits.
Nicht immer ist eine konventionelle Bruttoerhöhung möglich oder sinnvoll. Vor allem dann nicht, wenn Sie die Motivation und Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter dauerhaft hochhalten wollen. Der Effekt einer Bruttoerhöhung ist schnell verflogen und sorgt in manchen Fällen sogar für Enttäuschung, da oftmals nur die Hälfte der Erhöhung auch tatsächlich im Netto ankommt.
Immer wieder aufs Neue erlebbare Benefits erhalten die Freude über die zusätzliche Leistung des Arbeitgebers und der damit zum Ausdruck gebrachten Anerkennung.
Mit unseren bewährten Lösungen sorgen Sie für eine höhere Motivation Ihrer Mitarbeiter und stärkere Bindung an Ihr Unternehmen.
Beispielsweise erinnern Einkaufschecks als Zuschuss zur mittäglichen Verpflegung oder Sachbezugskarten als Beitrag zum Einkaufen oder Tanken regelmäßig an die besonderen Zusatzleistungen im Unternehmen und bieten einen hohen Mehrwert für die Arbeitnehmer, aber auch für den Arbeitgeber. Das E-Auto, welches wir in verschiedenen Modellen anbieten, gewährt Ihren Mitarbeitern finanzielle Planungssicherheit, da alle laufenden Kosten wie Leasingrate, Versicherung und Service bereits von uns in einem Konzept berücksichtigt werden.
Drücken Sie Ihren Mitarbeitern gegenüber die Anerkennung und Wertschätzung aus, die Sie verdienen und kontaktieren Sie uns bezüglich Ihres individuellen Benefitkonzepts. Nutzen Sie bei Fragen und für ersten Informationen bitte den direkten und persönlichen Kontakt per Telefon, Mail oder unser Kontaktformular.
Bei konkreteren Informationswünschen nutzen Sie bitte unser Informationsformular. Hier können Sie uns bereits mitteilen, welche Benefits Sie besonders interessieren und wie Sie diesbezüglich bereits im Unternehmen aufgestellt sind. Diese Informationen sind für uns hilfreich, um Ihnen ein individuelles und passgenaues Angebot erstellen zu können. Wir treten zeitnah mit Ihnen in Kontakt und verabreden ein erstes Informationsgespräch – am Telefon, online oder auch persönlich vor Ort. Selbstverständlich kostenlos und unverbindlich. Wir freuen uns auf Sie und sind gespannt, mit welchen Benefits Sie Ihre Mitarbeiter begeistern wollen.
Kurze und informative Fragen und Antworten finden Sie hier in unserem Tool. Sollten Sie eine Frage zu einem anderen Benefit haben oder sollte eine Ihrer Fragen nicht dabei sein, senden Sie uns gerne eine persönliche Nachricht über unser Kontaktformular oder rufen Sie uns an. Wir sind für alles offen und freuen uns über Ihr Interesse an unseren Angebot.
Nein, wir bieten unsere Dienstleistung bereits ab einem Fahrzeug an.
Vertragsnehmer ist immer der Arbeitgeber. Im Innenverhältnis wird ein durch BENPRO zur Verfügung gestellter Überlassungsvertrag zwischen Arbeitgeber und Beschäftigten geschlossen.
Die Leasingverträge werden auf 24 oder 36 Monate geschlossen.
Das Fahrzeug wird kostenlos abgeholt und auf Wunsch wird ein neues Fahrzeug gleichzeitig mitgebracht.
Enthalten sind Leasingrate, ggf. MwSt., Überführung und Zulassung, Reparatur und Verschleiß (Inspektionen) und eine All-Risk-Kfz-Versicherung.
Nein. Die Fahrzeuge können frei konfiguriert werden und sind fabrikneu.
Das wird zu Beginn mit dem Abschluss des Leasingvertrags geregelt. Die jährliche Fahrleistung kann von Ihnen entsprechend Ihres tatsächlichen Bedarfs vorgegeben werden und hat Einfluss auf die monatliche Rate.
Neben den Beschäftigten selbst dürfen Familienmitglieder und Lebenspartner mit gültiger Fahrberechtigung das Fahrzeug fahren.